Профсоюз

Профсоюз — коллективная сила!

В настоящее время Профсоюз работников здравоохранения РФ является наиболее крупным сектором профсоюзов России. Профсоюз обладания общероссийским статусом и защитой на территории 84 субъектов Российской Федерации из 89

Профсоюз здравоохранения РФ построен по производственно-территориальному назначению. В состав Профсоюза входит более 7 тыс. первичных профсоюзных организаций, 81 региональная, межрегиональная организация Профсоюза. Продолжается работа по адаптации всех структур Профсоюза к условиям, созданным административно-хозяйственными реформами, нормальными в здравоохранении

Профессиональный союз работников здравоохранения Филиала ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в городе Москве» в ЗАО города Москвы – добровольная, общественная, самоуправляемая, некоммерческая, корпоративная организация, объединяющая Профсоюза – группы, входящие в состав социально-трудовых и профессиональных интересов по роду их деятельности

Главными целями Профсоюза – являются повышение профессионального уровня профессионального уровня, достижение справедливого и достойного уровня оплаты труда, пенсий и социальных пособий, стипендий, социальных и предполагаемых защищенных кадров, обучающихся в учебных организациях; право реализации Профсоюз и его организации на представительство в коллегиальных органах управления организаций

В соответствии с Уставом Профсоюза работников здравоохранения РФ предъявляются к задачам Профсоюза:

  1. Достижение справедливого и достойного уровня оплаты труда, пособий, пенсий и стипендий, социальной защиты работников и обучающихся
  2. Контроль за охватом работодателей и их соблюдение трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнение условий условий коллективных договоров, гарантий
  3. Контроль занятости и охвата работодателей гарантиями высвобождения применимы в соответствии с требованиями Российской Федерации
  4. Контроль за обеспечением работодателей выполнением государственных нормативных требований по охране труда
  5. Участие в совершенствовании законодательства, охватывая социально-трудовые отношения (права) специалистов, отвечающих основным требованиям уровня жизни, размеры индексации заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и компенсаций в зависимости от изменений потребительских цен на товары и услуги, противодействия попыткам улучшения социальной защищенности работники и обучающиеся в образовательных организациях
  6. У крепления объединения и профсоюзной солидарности, защита профсоюзных прав

 

НОВОСТИ ПРОФСОЮЗА